Libros para directivos

Carlos Andreu es un brillante e inolvidable speaker que se dedica, entre otras cosas, a formar directivos de empresas. Me pide una lista de lecturas «literarias» para recomendar a los alumnos de sus cursos. El primero que me viene a la cabeza ya los conocerá de sobra ese público, Los siete hábitos para personas altamente eficientes de Covey. Tampoco son literarios los más endebles Fish, ¿Quien se ha comido mi queso?, La buena suerte o El caballero de la armadura oxidada.

Dejo esta línea y pienso en buenas biografías de personas que encarnen todas o algunas de las cualidades que se esperan en un líder: saber afrontar crisis y superar dificultades (Puertas de fuego, de Pressfield), saber adaptarse a la realidad del terreno (Fouché, de Zweig), imperio sobre los demás (Napoleón, de Gallo), audacia, imaginación, paciencia, integridad en el uso del poder (Tomás Moro, de V. de Prada), capacidad de ser querido (Tiberio, de Marañón). Todas estas virtudes y más están en uno de los mejores guiadores de personas que han existido en el S.XX, Juan Pablo II (véase al respecto la biografía de Weigel).

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